天下没有不透风的强。 光辉集团在半导体行业不断挖人的消息很快就在业内传开了。 联电。 “听说最新有很多猎头公司和我们的工程师接触？” “是有这个说法，人事部已经收到了好几个人的离职申请了，不过目前离职的都是普通工程师”。 “确定了哪家公司在搞鬼吗？三星还是台积电？” “这次都不是，是一家新公司，准确的说是光辉集团成立了一下新公司准备进入半导体行业，所以委托了一帮猎头公司帮忙挖人”。 “搞互联网和智能手机的那个光辉集团吗？” “是的，就是他们”。 “这帮鸟人还真是人傻钱多啊，半导体行业是那么好进的吗，发展到现在，每家公司占据哪些领域的份额基本上都已经固定下来了，他们一家全新的企业要想进来分蛋糕，完全就是给设备厂家送钱啊”。 “我也觉得没什么必要担心这家企业。先不说他们现在开始准备进入，不知道什么时候才会有真正的产品出来，即使是产品出来了，技术水平也高不到哪里去，并且一家全新的工厂，产品的良品率肯定也是个大问题。良品率不高的话，成本就会高的吓人。嘿嘿，成本和技术都没有优势，不知道这家公司靠什么来活下去呢”。 “只要不是台积电这些厂家在挖人，我们就不要太放在心上，几个工程师而已，他们愿意挖就挖吧，愿意走的说明对我们联电的忠诚度也就那样”。 “嗯，好的，那我暂时先不卡他们，后面什么新情况我再向您汇报”。 …… 三星电子。 “会长，最近我们猎头公司反馈，原本有意向去我们公司的一批工程师，大部分都改主意了”。 “发生什么情况了？是不是台积电不让他们走？” “应该不是，猎头公司说是最新有好几家猎头在疯狂的挖人，台积电、联电还有我们是人家重点考虑的目标。那些工程师应该是被对方更加丰厚的待遇和职位前景给吸引了”。 “我们公司也是人家挖角的对象吗，现在走了多少人？” “目前情况还好，因为对方是在天朝深市新成立的一家企业，虽然薪酬开得非常有竞争力，但是这家公司的前途到底怎么样，也不是每个人都有信心。但是，多少应该会有一些工程师被他们挖走”。 “最烦这种新企业了，一下子就把我的薪酬体系给打乱了。我们有几万名员工，人家刚成立只是挖一小批人员过去，但是对比之下，就让那些没有被挖走的员工觉得我们的薪酬不够给力了”。 “是啊，完全就是行业搅局者。你说这么一家天朝的新企业，在半导体行业能够干什么大事？整个天朝都没有一家拿得出手的半导体公司，就这么一家新成立的企业就像改变这种格局，真的是太异想天开了”。 “算了，只要他们挖人挖的不是太过分，就先不理他们吧”。 “嗯，天朝人人傻钱多，就让他们扔个几十亿美金去打水漂吧”。 ?ｍ.DａＭｉＮＧpＵmＰ.ｃoM