至于说以后规模大了，销售不出去，那距离他们太过遥远，现在不用思考那么遥远的事。 他们从省城回来的时候是带了一种蘑菇的包子回来的，然后就找了一个房子里搭了起来，新手过河试着蘑菇种植，这方面江景瑜接手了。 她在种东西这方面还是比较擅长的，在现代还去参观过蘑菇房，现在也跟着一起去农业大学听课。 在这方面，村里也没有更适合的人选了，江景瑜就担当了顾问的角色。 在不用去上课的日子，她基本就泡在蘑菇房里了。 在这时候，稿子那边，只要不断，让人摸不清她到底有多少“外快”就行，不用天天埋头画稿子。 而且画稿子也要看灵感，一味的埋头苦画，大脑很容易机械化。 至此，鸡、鸭、猪、蘑菇每一个部分有不同的人负责、管理。 他们村的人多，在粮食不够吃的时候这是个缺点，但是在需要劳动的时候，这就是个优点。 大队长本来就是主生产的，顾向恒去年半年的成绩也有目共睹，今年他提出的这些也是稳扎稳打，每次他在村干部开会的时候提起这些，就没有人唱反对的。 大家就算有一些私心，但是在这一方面大家都是一样的，希望上庄村越来越好。 对于徐青松来说，他很明显的发现了自从他这位发小从部队里面转业回来之后，村里发生的各种变化。 以前的老队长不是做得不好，他处事公正，不偏不倚，大家都念着他的好，但是跟现任大队长比起来的话，他就缺了点锐意进取。 或许是因为发小足够的年轻吧，跟大家担心的不一样，发小并不会因为太年轻就没办法处理好村里的各项事物，他适应的很好，而且还带领着大家一起进步。 他来的第一年只有短短半年时间。 刚上位的时候徐青松还替他担心过副大队长会不会给他使绊子，让他没了威信。 结果他直接把会计这只蛀虫给抓到了，也断了副大队长的一条臂膀，让副大队长知道他是不好惹的，他又带着大家上山打猎，给大家开了荤腥。 一步一步的刷新着大家对他的认知。 等到了年底，看着分到手的钱，本来还对他这么会折腾，颇有微词的人也不吭声了，他们不怕干活，不怕辛苦，不怕累，就怕填不饱肚子。 现在就连之前的刺头副大队长都服气了。 可以说，这位发小短短时间内已经把上下都疏通了。 他跟上任大队长一样，处事公正，铁面无私，却又不失人情味。 那些村里的困难户没少被他关照。 有这么一位大队长，是他们上庄村的幸事。 他现在被分配到的任务是养鸡，因为他这份工作，他爸妈闲暇的时候有事没事就爱溜达过去养鸡场，数一数他们村的鸡现在有多少只，又有多少可以生蛋。 短时间内数量并不会有什么变化，但是他们乐此不彼。 有这种爱好的不只有他爸妈，还有很多人。 一开始的时候大家都担心养那么多家禽，喂不起它们吃喝，后来很多人不知道这蚯蚓他们到底是怎么弄的，但是知道有很多，供应得上这些家禽，而且吃的它们长得又快又壮。 现在他们的母鸡已经开始陆陆续续的下蛋了，一天他可以捡好几十只、上百只鸡蛋，一开始很兴奋，现在他已经麻木了。 每过五天就把生下来的鸡蛋鸭蛋一起送到收购站卖掉。 这收到的钱就会进入集体的账，一部分用于集体的支出，一部分存起来，到年底的时候分给大家。 这养鸡也是有门道的，比如母鸡会留着用来下蛋，那么公鸡当然就是养肥了杀了吃肉了。 这些公鸡长到了一定的月份，就会有人给它们“动刀子”，阉过了之后，它们能够长得更加高壮。 这也是一门技术活。 在兽医站的技术员来帮他们的时候，大队长选了几个人在旁边偷学，但是最后学会了的只有一个江鱼。 以前他们村里是很少有人养公鸡的，大家都爱能够生蛋的母鸡，有个别的公鸡留着那也是专门留来配种，所以他们这里一直缺少这方面的人才，现在这方面的人才得到了补充。 总感觉他们村的人才越来越多了。 想到大队长夫妻两个去了一趟省城，回来之后他们的村里的项目比之前更丰富，比如就专门有一间房子，是什么蘑菇养殖地，那地方一般人也是不给进去的，大队长选了几个人，专门打理那边的事儿。 也不允许他们往别的地方乱说，说是还在试验阶段。 现在据说也快有成果了。 到那时候他们卖给收购站的就多了一种蘑菇，这蘑菇不用下雨的时候上山去辛苦采摘，直接就能割了去卖，而且听说有点像韭菜，割了一茬还有一茬。 想想就很美。m.dAＭiＮGpＵｍP.ｃｏm